Военнослужащие по контракту

Самое важное в статье на тему: "Военнослужащие по контракту" с профессиональными пояснениями. Если в процессе прочтения возникли вопросы, то можно обратиться к дежурному юристу.

Военная служба по контракту

Приглашаем граждан пребывающих в запасе поступить на военную службу по контракту в Вооруженные Силы Российской Федерации на должности рядового и сержантского состава.

Служба по контракту в Вооруженных Силах Российской Федерации сочетает, как личные, так и государственные интересы. С одной стороны — это добровольный вклад в укрепление обороны страны, повышение боеготовности Российской армии и флота. С другой стороны — заключить контракт, значит поставить свое настоящее и будущее на стабильный фундамент социальной защищенности.
Служба по контракту — это не просто работа. Военнослужащий по контракту — это профессиональный защитник Родины.

В настоящее время важнейшим направлением деятельности Министерства обороны РФ является комплектование Вооруженных Сил рядовым и сержантским составом.

Денежное довольствие военнослужащих

Денежное довольствие военнослужащих, проходящего военную службу по контракту, состоит из месячного оклада в соответствии с присвоенным воинским званием и месячного оклада в соответствии с занимаемой воинской должности и иных дополнительных выплат.

Требования для поступления на военную службу

    • Возраст – 19-35 лет по установленным Министерством обороны правилам
    • Образование – не ниже среднего (полного) общего
    • Физическая подготовленность
    • Здоровье – годен к военной службе или годен к военной службе с незначительными ограничениями

Алгоритм отбора кандидатов на военную службу

Гражданин, изъявивший желание проходить военную службу по контракту, обращается по месту регистрации в отдел военного комиссариата, либо непосредственно в пункт отбора на военную службу по контракту.
Должностными лицами пункта отбора проводится военно-профессиональная консультация кандидата. В зависимости от его уровня образования, опыта работы (прохождения службы) определяются воинские должности, на которых возможно прохождение службы по контракту. Доводится порядок прохождения отборочных мероприятий, перечень документов, необходимых для формирования личного дела.

Что положено и какие права есть у военнослужащих по контакту и их семьям

Работа в Вооруженных силах по контракту подразумевает приобретение статуса военнослужащего. При этом служба сопровождается присвоением определенных льгот и прав, которыми может пользоваться человек на протяжении срока действия контракта.

Общая информация

Российское законодательство подразумевает наличие определенных льгот, которые присущи, как самому контрактнику, так и его семье. Кроме того, гражданин вправе самостоятельно выбрать, как именно поступать на службу — по призыву, сроком на один год, или по контракту, сроком на 2 года.

Льготы военнослужащим по контракту прописаны на федеральном уровне, поэтому являются едиными для всей территории Российской Федерации, независимо от места проживания и службы.

Скачать и распечатать бесплатно

Жилье и подъемные выплаты

Льготы семье

Семья военнослужащего по контракту также может рассчитывать на ряд льгот. Так, родители гражданина вправе не оплачивать коммунальные услуги на него до тех, пор пока действует контракт. Эта мера предназначена для экономии средств граждан, поскольку фактически военнослужащий не проживает по месту прописки, не пользуется коммунальными услугами.

Основным документом для получения льготы является выписка из военкомата или из части, где “работает” гражданин.

Привилегии жен и детей

Супруги военнослужащих имеют приоритетное право на работу в части, где по контракту трудится супруг. Однако для получения этого права женщина должна обладать необходимым образованием или подготовкой.

Дети и их права

Дети служащего-контрактника имеют приоритетное право на поступление в дошкольное или школьное учреждение по месту службы родителя. Ни одно учреждение не вправе отказать в этом.

Детские пособия

Супруги военнослужащих по контракту получают повышенные денежные детские пособия, равно как и пособия по беременности и материнству. Кроме того, право обратиться в медицинское учреждение бесплатно сохраняется для всей семьи гражданина-контрактника.

Размер пособий по беременности, материнству и детские выплаты устанавливаются в каждом регионе отдельно, поэтому об актуальности следует узнавать в Управлении социальной защиты населения по месту нахождения.

Компенсация за ЖКХ

Семьи военнослужащих-контрактников могут рассчитывать на возмещение оплаты коммунальных услуг. Так, федеральным законодательством установлена компенсация в размере 50% от ежемесячной оплаты.

Средства возвращаются на расчетный счет заявителя, которым может выступать супруга контрактного служащего.

Мы описываем типовые способы решения юридических вопросов, но каждый случай уникален и требует индивидуальной юридической помощи.

Для оперативного решения вашей проблемы мы рекомендуем обратиться к квалифицированным юристам нашего сайта.

Последние изменения

Наши эксперты отслеживают все изменения в законодательстве, чтобы сообщать вам достоверную информацию.

Подписывайтесь на наши обновления!

[3]

Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, имеет ли право военнослужащий по контракту закончить начатую противовирусную терапию в условиях госпиталя, если его ВВК освидетельствовала В- ограниченно годен и он подлежит увольнению? До кончания ПВТ имеют право уволить?

Здравствуйте, я хотел бы узнать. Мой брат служит по контракту в московской области. Сержант. В отпуске попал в аварию. Сказали получил тяжёлое ранение. Сломал руку. И сестра средней тяжести. Что ему грозит за это по работе? Либо страховка должна оплачивать? Где узнать этот момент

В Вашей ситуации нужна очная консультация юриста. По страховке — это в страховую компанию, где оформлен полис.

Здравствуйте! мой муж контрактник и служит в Южно-Сахалинске, а мы с детьми живём в другом в городе и мы хотим ехать туда и жить с ним. И мой вопрос такой могут ли оплатить наш проезд государство, и могут ли там нам дать жильё. И какие документы нам надо собирать чтобы получить жилье

Читайте так же:  Административное и функциональное подчинение в должностной инструкции

1. Члены семьи военнослужащего — гражданина, проходящего военную службу по контракту, имеют право на основаниях, установленных для военнослужащих — граждан, на проезд на безвозмездной основе: от места жительства к месту военной службы военнослужащего в связи с его переводом на новое место военной службы. Члены семьи военнослужащего — гражданина при переезде на избранное место жительства имеют право на бесплатный перевоз до 20 тонн личного имущества в контейнерах железнодорожным транспортом, а там, где нет железнодорожного транспорта, — другими видами транспорта (за исключением воздушного). В случае перевоза личного имущества в отдельном вагоне, багажом и мелкой отправкой им возмещаются фактические расходы, но не выше стоимости перевоза в контейнере массой 20 тонн.
2. Военнослужащие по месту пребывания обеспечиваются временным служебным жильем.

Муж военнослужащий получает образование в государственном институте имеющему государственную аккредитацию , по заочной форме обучения , но обучается на договорной основе. Справку от командира части имеет. Но ему не предоставляют учебный отпуск. И ссылаются на какой-то ведомственный приказ. Подскажите, что делать

Согласно ст. 11 Федерального закона от 27.05.1998 N 76-ФЗ (ред. от 16.10.2019) «О статусе военнослужащих» военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, предоставляются учебные отпуска для подготовки к вступительным испытаниям и прохождения вступительных испытаний при приеме на обучение по образовательным программам среднего профессионального образования и высшего образования, прохождения промежуточной и итоговой аттестации по указанным образовательным программам в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами РФ. Ведомственный приказ не может противоречить федеральному закону.

Как поступить на военную службу по контракту

1. Кто может поступить на службу по контракту?

Поступить на военную службу по контракту могут:

  • военнослужащие, проходящие военную службу по призыву и получившие до призыва на военную службу высшее или среднее профессиональное образование;
  • военнослужащие, проходящие военную службу по призыву и прослужившие не менее трех месяцев;
  • граждане, пребывающие в запасе;
  • граждане мужского пола, не пребывающие в запасе и имеющие высшее или среднее профессиональное образование;
  • граждане женского пола, не пребывающие в запасе;
  • иностранные граждане, законно находящиеся на территории Российской Федерации (правом на заключение контракта можно воспользоваться только один раз).

К кандидатам, поступающим на военную службу по контракту, предъявляются следующие требования:

  • возраст — от 18 до 40 лет. Для иностранных граждан — от 18 до 30 лет;
  • категория годности к воинской службе А (годен) или Б (годен с незначительными ограничениями);
  • кандидат должен сдать нормативы по физической подготовке;
  • кандидат должен пройти профессионально-психологическое тестирование, в ходе которого определят уровень интеллекта, психологическую устойчивость, скорость восприятия информации, качество памяти, темперамент и другие личные характеристики;
  • кандидат не должен иметь неснятую или непогашенную судимость. В отношении него не должно быть вынесено обвинительного приговора, которым назначено наказание, вестись дознание, предварительное следствие или открыто уголовное дело, переданное в суд.

2. В какие войска можно пойти служить по контракту?

Подбирая для вас род войск, сотрудники пункта отбора на контрактную службу ориентируются на результаты медкомиссии и профессионально-психологического тестирования.

Например, в Военно-воздушные силы России и другие элитные войска можно попасть, имея только безупречное здоровье и высокие баллы за тестирование.

3. Что сделать, чтобы пойти служить по контракту?

Если вы решили поступить на службу по контракту еще до окончания военной службы по призыву, обратитесь к командиру вашей воинской части. К рапорту нужно приложить:

  • анкету поступающего на военную службу по контракту;
  • автобиографию, написанную от руки в произвольной форме;
  • заверенные в установленном порядке копии документов, подтверждающих уровень образования;
  • заверенные в установленном порядке копии свидетельств о браке и свидетельств о рождении детей.

Чтобы поступить на службу по контракту после окончания военной службы по призыву, обратитесь на пункт отбора на военную службу по контракту. В Москве пункт отбора расположен по адресу: Варшавское шоссе, дом 83, корпус 1. К заявлению нужно приложить:

  • документ, удостоверяющий его личность и гражданство;
  • анкету поступающего на военную службу по контракту;
  • автобиографию, написанную от руки в произвольной форме;
  • заверенную в установленном порядке копию трудовой книжки;
  • заверенные в установленном порядке копии документов, подтверждающих уровень образования;
  • заверенные в установленном порядке копии свидетельств о браке и о рождении детей.

В обоих случаях вас могут попросить представить дополнительные документы.

4. Какие привилегии положены военнослужащему?

После окончания первого контракта вы можете получить бесплатное образование и оформить военную ипотеку на льготных условиях.

Военнослужащие по контракту могут досрочно выйти на пенсию после 20 лет службы и вместе с членам своей семьи пользоваться медицинским обслуживанием в медицинских учреждениях Министерства обороны.

Подробнее об этих и других льготах и выплатах, которые может получить военнослужащий, вы можете узнать на пункте отбора на военную службу по контракту по телефону: +7 (499) 317-13-09.

Прохождение военной службы по контракту. Организация военной службы по контракту – это одно из направлений реформирования Российской армии

Организация военной службы по контракту – это одно из направлений реформирования Российской армии. Это добровольная служба, когда гражданин заключает контракт с Министерством обороны Российской Федерации и обязуется проходить военную службу на определенных условиях.

Условия контракта включают в себя обязанность гражданина проходить военную службу в течение установленного срока, добросовестно исполнять общие, должностные и специальные обязанности военнослужащих, определенные законодательными и иными нормативными правовыми актами государства. Условия контракта также предусматривают соблюдение прав гражданина, членов его семьи и получение льгот, гарантий и компенсаций, установленных законодательством.

Контракт о прохождении военной службы имеют право заключать:

• военнослужащие, у которых заканчивается предыдущий контракт о прохождении военной службы;

• военнослужащие, проходящие военную службу по призыву, прослужившие не менее 12 месяцев;

Читайте так же:  Обжалование мирового суда

• граждане, пребывающие в запасе;

• граждане мужского пола, окончившие образовательные учреждения высшего профессионального образования и не пребывающие в запасе;

• граждане женского пола, не пребывающие в запасе. Первый контракт о прохождении военной службы вправе заключать граждане в возрасте от 18 до 40 лет.

Отбор кандидатов для поступления на военную службу по контракту из числа граждан, не находящихся на военной службе, осуществляется военными комиссариатами, а из числа военнослужащих – воинскими частями.

К гражданину, поступающему на военную службу по контракту, предъявляются повышенные требования в вопросах его профессиональной подготовленности и пригодности по состоянию здоровья. Поэтому он подлежит медицинскому освидетельствованию, а также обследованию по установленным методикам профессионального психологического отбора.

На военную службу по контракту могут быть приняты граждане, которые по состоянию здоровья годны к военной службе (категория «А») или годны к военной службе с незначительными ограничениями (категория «Б»).

По результатам профессионального психологического отбора выносится одно из четырех заключений о профессиональной пригодности гражданина к военной службе по контракту на конкретной воинской должности:

• рекомендуется в первую очередь – первая категория;

• рекомендуется – вторая категория;

• рекомендуется условно – третья категория;

• не рекомендуется – четвертая категория.

Получившие четвертую категорию по результатам профессионального психологического отбора на военную службу по контракту не принимаются.

Кроме того, граждане, поступающие на военную службу по контракту, должны соответствовать установленным требованиям по уровню образования, профессиональной пригодности, физической подготовки.

Первый контракт о прохождении военной службы с поступающими на воинские должности, для которых штатом предусмотрены воинские звания солдат, матросов, сержантов, старшин, заключается на 3 года, а с поступающими на воинские должности, для которых штатом предусмотрены воинские звания прапорщиков, мичманов или офицеров, – на 5 лет.

Новый контракт о прохождении военной службы может заключаться военнослужащими на срок 3, 5 и 10 лет.

Началом военной службы по контракту считается дата вступления в силу контракта о прохождении военной службы. Окончанием службы считается дата исключения военнослужащего из списков личного состава воинской части.

В Сухопутных войсках военнослужащими-контрактниками комплектуются должности командиров мотострелковых отделений, боевых машин, танков, зенитных установок, мастеров по ремонту бронетанковой техники и радиолокационных станций, механиков-водителей боевых машин пехоты, танков, механиков ракетных войск и артиллерии, наводчиков артиллерийских орудий, старших операторов ЭВМ и др.

В Военно-Воздушных Силах на службу по контракту принимаются граждане на должности авиационных механиков, дешифровщиков, диспетчеров, заправщиков, кодировщиков, компрессорщиков, лаборантов ГСМ, метеонаблюдателей, механиков телефонных станций и телефонной аппаратуры, начальников маяков, операторов, планшетистов, радистов-кодировщиков, укладчиков парашютов и др.

В Военно-Морском Флоте по контракту могут комплектоваться воинские должности боцманов, водолазов, гидроакустиков, мастеров по ремонту РЛС, машинистов-турбинистов подводных лодок, операторов контрольно-измерительных постов и главных энергетических установок подводных лодок, операторов противолодочного оружия, радиолокационных станций, рулевых, старших торпедистов, электриков и др.

Для прохождения службы на должностях солдат, матросов, сержантов и старшин требуется, как минимум, среднее (полное) общее образование или начальное (среднее) профессиональное образование. Учитывается также стаж военной службы, опыт работы, классная квалификация и результаты выполнения нормативов по боевой подготовке.

Высокие требования предъявляются и к индивидуальным профессионально-психологическим качествам кандидатов. Граждане, поступающие на военную службу по контракту, должны обладать устойчивыми мотивами добровольного поступления на военную службу, высокой дисциплинированностью и ответственностью, способностью работать в коллективе, эффективно взаимодействовать с другими военнослужащими, уважительно относиться к товарищам, старшим, командирам. Они должны уметь принимать решения при неполной информации и дефиците времени, настойчиво и грамотно реализовывать их, обладать эмоциональной устойчивостью в ситуациях, связанных с угрозой для жизни, выносливостью к психологическим и физическим перегрузкам.

Военнослужащие, проходящие военную службу по контракту, имеют ряд дополнительных прав и льгот по сравнению с теми, кто служит по призыву. Они имеют право на изменение места военной службы, в том числе и на перевод в другую местность, по состоянию своего здоровья и здоровья членов их семей. Время прохождения военной службы по контракту засчитывается в общий трудовой стаж, включается в стаж государственной службы государственного служащего и в стаж работы по специальности из расчета один день военной службы за один день работы.

Общая продолжительность еженедельного служебного времени военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, не должна превышать нормальную продолжительность еженедельного рабочего времени, установленную законодательством России. Исключение составляет несение боевого дежурства, учения, походы кораблей и другие мероприятия, которые проводятся без ограничений общей продолжительности еженедельного служебного времени.

Ежегодно этой категории военнослужащих предоставляется основной отпуск, продолжительность которого зависит от общей продолжительности военной службы:

• военнослужащим, общая продолжительность военной службы которых в льготном исчислении составляет менее 10 лет, – 30 суток;

• 10 лет и более – 35 суток;

• 15 лет и более – 40 суток;

• 20 лет и более – 45 суток.

Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту в районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях и других местностях с неблагоприятными климатическими и экологическими условиями, а также на воинских должностях, исполнение обязанностей на которых связано с повышенной опасностью для жизни и здоровья, продолжительность основного отпуска увеличивается на срок до 15 суток. При этом общая продолжительность основного отпуска с учетом дополнительных суток отдыха не может превышать 60 суток, не считая времени, необходимого для проезда к месту использования отпуска и обратно.

Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, добросовестно исполняющим свои обязанности, по итогам календарного года по решению командира воинской части может быть выплачено единовременное денежное вознаграждение в размере не менее трех окладов денежного содержания. Кроме того, им может быть выплачена премия за образцовое выполнение воинского долга в размере до трех окладов денежного содержания.

Читайте так же:  Налог на уаз 469

При переезде военнослужащих на новое место военной службы в другой населенный пункт им производится выплата подъемного пособия в размере двух окладов денежного содержания на военнослужащего, одного оклада на супругу и половины оклада на каждого из остальных членов семьи военнослужащего.

Военнослужащим-контрактникам может выплачиваться ежемесячная надбавка за сложность, напряженность и специальный режим военной службы в размере до 50 % оклада по воинской должности.

Видео (кликните для воспроизведения).

Ежемесячно данной категории военнослужащих выплачивается процентная надбавка за выслугу лет к окладам денежного содержания в следующих размерах:

• от 1 до 2 лет – 5 %;

• от 2 до 5 лет – 10 %;

• от 5 до 10 лет – 20 %;

• от 10 до 15 лет – 25 %;

• от 15 до 20 лет – 30 %;

• от 20 до 25 лет – 35 %;

• от 25 лет и более – 40 %.

Продовольственное обеспечение военнослужащих по контракту осуществляется путем организации питания по месту службы, выдачи продовольственного пайка или выплаты денежной компенсации взамен пайка.

Военнослужащие, проходящие военную службу по контракту, и члены их семей обеспечиваются санаторно-курортным лечением и организованным отдыхом в санаториях, домах отдыха, пансионатах, на туристических базах Министерства обороны РФ. При этом военнослужащие оплачивают 25 %, а члены их семей – 50 % стоимости путевки.

Не нашли то, что искали? Воспользуйтесь поиском:

Лучшие изречения: Учись учиться, не учась! 10378 —

| 7883 — или читать все.

185.189.13.12 © studopedia.ru Не является автором материалов, которые размещены. Но предоставляет возможность бесплатного использования. Есть нарушение авторского права? Напишите нам | Обратная связь.

Отключите adBlock!
и обновите страницу (F5)

очень нужно

Поступление на военную службу по контракту

Информация для кандидата

Военная служба по контракту – это не просто работа. Это возможность осознанно и профессионально выполнить свою конституционную обязанность и долг по защите Отечества.

[1]

Поступая на военную службу по контракту, вы выбираете стабильность, широкие возможности для самореализации, достойный уровень жизни и высокий социальный статус.

Контрактники – это профессионалы! Их подготовка ведется системно и целенаправленно по определенному профилю, адаптированному к специальностям, в последующем востребованным в том числе в народном хозяйстве. Для них предусмотрены повышение квалификации и прохождение профессиональной переподготовки. Поэтому в большинстве для них установлены должности младших командиров (сержантов и старшин), а также специалистов, связанных с эксплуатацией сложного вооружения и военной техники.

Повседневная жизнь и служебная деятельность призывников регламентируется распорядком дня от подъема до отбоя. Служебное время контрактников регулируется регламентом служебного времени, обеспечивающим выполнение задач боевой подготовки, а также текущей повседневной деятельности при 40-часовой рабочей неделе.

Социальные гарантии, предусмотренные законодательством Российской Федерации для контрактников и членов их семей, а также комплект формы одежды, практически соответствующий номенклатуре, предусмотренной для офицерского состава и прапорщиков, со специальными знаками различия, существенно повышают их статус в войсках и значимо отличают от военнослужащих по призыву.

Алгоритм действий для поступления на военную службу прост. Необходимо «сделать» всего десять «шагов».

Первый: обратиться на пункт отбора на военную службу по контракту для получения консультации и сообщить сведения о себе, пожелания о должности, специальности, регионе прохождения службы (лично, по телефону, через Интернет, письмом по почте).

Второй: собрать документы для поступления на военную службу.

Третий: подать заявление о приеме на военную службу по контракту инструктору пункта отбора.

Четвертый: выполнить тесты для оценки профессиональной психологической пригодности к военной службе.

Пятый: пройти медицинское освидетельствование в военном комиссариате (место прохождения медицинского освидетельствования уточнить в пункте отбора).

Шестой: сдать нормативы по физической подготовке.

Седьмой: ознакомиться с заключением комиссии по отбору о соответствии требованиям для поступления на военную службу по контракту (место и время выдачи протокола уточнить в пункте отбора).

Восьмой: получить воинские перевозочные документы и предписание для следования в воинскую часть, убыть в воинскую часть (место и время получения уточнить в пункте отбора).

Девятый: прибыть в установленный срок в воинскую часть и заключить контракт о прохождении военной службы.

Десятый: пройти курс интенсивной общевойсковой подготовки.

В течение четырех недель проводятся практические занятия (до 240 часов): занятия на тренажерах – до 10 часов; физическая подготовка – до 36 часов; тактическая подготовка – до 32 часов; специальная подготовка – до 50 часов; выполнение упражнений стрельб из АК-74 – 9 раз (200 патронов) и метание гранат – 7 раз.

На военную службу по контракту могут поступить:

• военнослужащие, проходящие военную службу по призыву и получившие до призыва на военную службу высшее или среднее профессиональное образование;

• военнослужащие, проходящие военную службу по призыву и прослужившие не менее трех месяцев;

• граждане, пребывающие в запасе;

• граждане мужского пола, не пребывающие в запасе и имеющие высшее или среднее профессиональное образование;

• граждане женского пола, не пребывающие в запасе;

• иностранные граждане в возрасте от 18 до 30 лет, законно находящиеся на территории Российской Федерации.

Военнослужащие по контракту

Все юноши от 18 до 27 лет, не имеющие отсрочки или освобождения от службы, должны пройти военную службу по призыву в Вооруженных силах России. Как правило, на военную службу призывают после окончания школы, колледжа или вуза.

Военная служба по призыву длится один год. После ее окончания или получения высшего профессионального образования юноша может начать свою карьеру в армии и поступить на службу по контракту. В некоторых случаях военную службу по призыву можно заменить на альтернативную службу, продолжительность которой составляет два года.

Службу в армии можно совмещать с заочным обучением в вузе или колледже. В течение всей службы солдаты остаются на связи с родными и близкими — в свободное время они могут пользоваться мобильными телефонами.

Читайте так же:  Не пропускает служба безопасности

Как правило, раз в месяц солдаты, к чьей службе у командиров нет замечаний, получают выходные (увольнительные), а при необходимости — до 10 дней отпуска по семейным обстоятельствам.

Родные и друзья могут сами навещать солдат — перед поездкой уточните, в какие дни в воинской части разрешены посещения.

Во время службы солдат кормят и обеспечивают всем необходимым: одеждой, обувью, предметами личной гигиены. Помимо этого, солдатам выдают банковскую карту с бесплатным обслуживанием, на которую начисляется ежемесячное денежное довольствие.

Если вы прошли военную службу по призыву или получили высшее профессиональное образование и вам еще не исполнилось 40 лет, вы можете стать профессиональным военным и поступить на контрактную службу. Контракт можно заключить сроком на два или три года.

Без опыта службы, на первичных воинских должностях, денежное довольствие («зарплата» военнослужащего) с учетом всех надбавок может достигать 60 тысяч рублей в месяц, а в некоторых регионах — 80 тысяч рублей. После окончания первого контракта вы можете получить бесплатное образование и оформить ипотеку на льготных условиях.

Перейти на контрактную службу можно и не дожидаясь окончания военной службы по призыву:

  • если у вас законченное высшее или среднее профессиональное образование, вы можете заключить контракт через шесть месяцев после поступления на военную службу по призыву;
  • если вы получили среднее общее (11 классов) или основное общее образование (9 классов) — через 10 месяцев.

Все что нужно знать о военной службе по контракту

Слово «контрактник» незаметно вошло в жизнь военнослужащих, а служба за деньги стала самым обычным явлением. Престиж военной профессии в современных условиях не подвергается сомнению. Одно то, что государство проявляет практический интерес к благополучию военнослужащих, уже гарантирует стабильность зарплат и улучшение бытовых условий. Возможно, немаловажное значение в этом сыграло то, что во всем мире профессиональная армия и служба за деньги является традиционной и почетной. Это давно стало естественной составляющей многих европейских государств. Поэтому российский опыт в этой сфере не так уж и уникален.

Год срочника

Идея профессиональных контрактов имеет множество ярых почитателей и оппонентов. Чтобы разобраться, в чью пользу перевешиваются симпатии в обществе, имеет смысл проследить особенности того и другого варианта.

Итак, что такое срочная служба?

Служба по призыву характеризуется тем, что она:

  • В течение года жестко регламентирует все перемещения.
  • Исключает аспект выбора и добровольности.

Очевидно, что тем, кто не чувствует в себе склонности к боевому ремеслу, такой вариант является мало привлекательным. При этом пресловутый один год является еще и совершенно бесплатным. Нет, конечно, какие-то дотации срочники получают, но можно ли назвать эти отчисления полноценной заработной платой?

Денежное довольствие в российской армии исчисляется 2 000 руб. в месяц. В отдаленных регионах допускаются местные надбавки, но это в порядке исключения. Плюс — жесткие условия службы, минус — отсутствие перспективы продолжения службы там, где хотелось бы, и малейшей материальной заинтересованности.

В этой связи многие задаются справедливым вопросом, а почему бы сразу не воспользоваться возможностью заключения профессионального контракта? И тут же возникают определенные ограничения. Набор контрактников осуществляется безоговорочно по достижения 27-летнего возраста при условии отсутствия в своем послужном списке срочной службы. Для 18-летних мужчин обязательным условием является тот самый один год на обязательной службе.

Правила для желающих заключить профессиональный контракт

Набор военных-профессионалов подлежит жесткому регламентированию. Армия есть армия, и правила здесь выполняются неукоснительно.

Заключить контракт имеют право молодые люди с высшим образованием, прошедшие срочную службу. При этом закон №53 от 1998 года уточняет, что первый контракт допускается на 2 или на 3 года.

Воинская должность может быть:

  • Солдат;
  • Матрос;
  • Сержант;
  • Старшина;

Вывод очевиден: рациональнее отслужить год призывником-срочником и только после этого заключать контракт с Министерством Обороны. В любом случае региональные нюансы могут отличаться. Все детали лучше выяснять в том военкомате, где предполагается заключение контракта.

Уровень зарплат

Служба по контракту — это работа. Романтизм военной профессии и все песни о суровых мужчинах и долге перед родиной не перестают быть актуальными, но абсолютное большинство молодых людей заключают контракт для того, чтобы заработать. Кроме того, служба по контракту предполагает выполнение обязательств государства в рамках так называемого социального пакета.

То есть, контрактники получают определенную социальную стабильность, что делает платную службу привлекательный для широкой аудитории молодых людей, чувствующих в себе достаточно сил и способностей для ратного дела.

Инициатива Министерства Обороны о повышении зарплат военнослужащих относится примерно к 2008 году. Претендентам с высшим образованием обещалась зарплата в 50 000 руб.

Учитывая, что прохождение службы предполагалось в неблагоустроенных военных городках при жестком режиме, такая зарплата мало кому казалась привлекательной. К примеру, 50 000 рублей в месяц в Москве мог заработать консультант-менеджер в супермаркете. В 2013 году зарплату военным повысили до 70 000 рублей, однако инфляция достигла к этому времени уровня 80%. То есть, рост зарплат имел место, но был он чисто номинальным.

Это не означает, что привлекательных сторон для контрактников нет. Несомненным плюсом контрактной службы является предоставление бесплатной квартиры. Однако их приходится дожидаться долгими годами, причем не в крупных городах. До 2013 года получить квартиру в столице в звании подполковника или ниже было практически невозможно.

Что же было реальностью? Прозаической реальностью было получение квартиры в районе Мурманской области через пару десятков лет. Другая реальная перспектива для военнослужащих — пенсия в 25 000 руб.

Читайте так же:  Объединение исполнительных производств в одно

Дотации в наше время

Прежде всего, следует понимать, что офицерский состав и рядовые солдаты получают разную оплату. Зарплата контрактника складывается из множества коэффициентов, в числе которых большое значение отводится местному фактору. Федеральный закон № 306 от 2011 года регламентирует денежное довольствие в 2015 году. На этот период оклад военного напрямую зависел все также от должности и звания.

Система составляющих надбавок выглядит следующим образом:

  • За выслугу: до 40% от оклада.
  • За квалификацию: до 30% от оклада.
  • За секретность: до 65% от оклада.
  • За особые условия прохождения службы: до 100% оклада (в том числе, за выполнение задач вне пункта дислокации части.)
  • За участие в выполнении особо сложных задач: до 100% оклада. Имеется в виду выполнение задач, связанных с риском для жизни.
  • За особые отличия в службе: 100% оклада.

Кроме того, в размере трех окладов допускается премия за максимально эффективное выполнение профессиональных должностных обязанностей. В качестве подъемных во время следования к месту службы военные имеют право на дотацию в 25% от доклада. Причем дотация выплачивается на всех членов семьи военнообязанного. Определенным материальным поощрением является надбавка за достойный уровень физической подготовки.

Если военнослужащий снимает жилье, то его семья имеет также право на материальную компенсацию. Например, для столичного региона компенсация за съем жилья составляет 15 000 руб.

При увольнении со службы военнослужащий получает два оклада денежного содержания, если на момент увольнения его стаж составляет менее 20 лет. Если на момент увольнения общий стаж военного составляет более 20 лет, то он получает 7 окладов денежного содержания.

Как видим, определенная заинтересованность государства в материальном поощрении военнослужащих имеет место быть.

Социальный пакет для военнослужащих

Соцпакет является существенной составляющей материального поощрения военнослужащих. Закон №117 от 2004 года о военной ипотеке дает право на получение жилья до достижения пенсионного возраста.

Для того чтобы военнообязанный получил право приобретения квартиры по военной ипотеке, он должен быть полноценным участником накопительно-ипотечной системы. Военнослужащий приобретает недвижимость в ипотеку, а ежемесячные взносы погашает государство. Сумма взносов от государства в рамках военной ипотеки составляет примерно 20 000 руб. в месяц на настоящий момент.

Есть и другой способ приобретения жилья в рамках НИС. Можно воспользоваться накоплениями по истечении 10 лет службы или после 20 лет выслуги. За это время, как показывает практика, вполне можно приобрести квартиру в любом городе, кроме столицы. Причем на руки деньги не выдаются. Военнообязанный получает жилищные сертификаты, которые идут в общий зачет при расчете за недвижимость.

Дополнительная материальная помощь

Государство стремится всячески поощрять военнослужащих системой социальных льгот:

  • Бесплатное лечение в больницах Министерства Обороны.
  • Питание и обмундирование.
  • Льготная пенсия по истечении 20 лет службы.
  • Право бесплатного проезда на время отпуска или во время командировки.
  • Военнослужащие, проходящие службу в условиях Крайнего Севера имеют право раз в год на бесплатный проезд к месту проведения отпуска.

Компенсация смерти во время выполнения профессиональных обязанностей доходит до 3-х миллионов руб. Компенсация за получение увечья во время выполнения профессиональных обязанностей может составлять до 2-х миллионов рублей.

Существуют определенные правила расчета пенсии для военнообязанного

Зарплата сержантского состава и солдат

Если сравнивать зарплату сержантов и солдат за последние годы, то она мало чем отличается от средней по России. Ее размер примерно 32 000 руб. При этом чаша весов перевешивает все-таки в пользу военнослужащих, поскольку на обычных местах службы квартиры не дают.

Денежное довольствие настоящее время для сержантов и старшин складывается из оклада и добавок, которые регламентируются приказом №2700 по Министерству Обороны от 2011 года. В общей сложности со всеми надбавками это сумма варьируется от 17 000 до 60 000 руб.

Можно сделать вывод о том, что зарплаты и сроки выплаты ипотеки неуклонно растут.

[2]

Зарплата офицерского состава

Если контракт о военной службе заключает человек с высшим образованием, он получает офицерскую должность. Вместе с северными региональными надбавками зарплата офицера в современной России является достаточно высокой.

В первый год службы без всех надбавок лейтенант получает всего 30 000 руб. В совокупности со всеми дотациями, надбавками и премиальными зарплата офицерского состава российской армии достигает уровня 62 000 руб.

Сводные сведения по окладам офицерского состава

Данные сведения приведены за 2012 год. К настоящему моменту они не претерпели принципиальных изменений. В систематизированном виде все сведения по дотации, региональным надбавкам представлены в онлайн службе «Калькулятор зарплат военнослужащих». Воспользовавшись этим сервисом, можно вычислить совокупное денежное довольствие.

Важно, что индексация денежного содержания военнослужащих контрактников предусматривалась специальной статьей бюджета Российской Федерации на 2015 год. Однако по инициативе Министерства Финансов данная статья расходов была упразднена по причине кризиса.

Видео (кликните для воспроизведения).

В общей сложности, в Российской Федерации в настоящее время в армии проходит службу примерно 25 0000 контрактников. К 2022 году численность контрактников должна составлять свыше 50%.

Источники


  1. Журнал учета проверок юридического лица, индивидуального предпринимателя, проводимых органами государственного контроля (надзора), органами муниципального контроля. — М.: ДЕАН, 2010. — 872 c.

  2. Ильин, В.А. История и методология физики. Учебник для магистратуры / В.А. Ильин. — М.: Юрайт, 2016. — 800 c.

  3. Хаймович, М. И. Правоведение. Основы правовых знаний / М.И. Хаймович. — М.: РИОР, Инфра-М, 2013. — 304 c.
Военнослужащие по контракту
Оценка 5 проголосовавших: 1

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here